顺达电子科技(苏州)有限公司 招工简章

文章附图

※公司介绍:

顺达电子科技(苏州)有限公司,台商独资,成立于2001 3月,注册资本6500万余美元,并于 2005年设立昆山顺阳电子科技有限公司,注册资本1000万余美元。厂房总面积约4万平方米,现有员工共4500余人。公司致力于手机、笔记本及平板电脑电池的研发、设计及制造,至今已成为世界前三大手机、笔记本及平板电脑电池模块制造厂商之一,与HPApple等品牌商皆有长期的合作伙伴关系。在台湾首届金桂奖的评比中,荣获“卓越市值营收”及“卓越股东报酬”两项殊荣。集团公司被评为2012“台湾科技100”前十名企业,被评为“江苏省高新技术企业单位”、“人事管理先进单位”等。

※公司福利:

1、工作时间:五天八小时工作制,加班费另计。(综合3200~3700,具体视个人出勤情况定)

项目

金额

备注

基本工资

1820元/月


全勤奖金

200元/月


绩效奖金

200元/月

最高可达3倍

夜班津贴

8元/天

一个月一倒班

专技津贴

40~75元/月


加班费

週一至週五:15.69元/小时;

周六、週日:20.92元/小时、     法定假日:31.38元/小时

2、公司提供食宿。

2.1.公司厂区配有员工餐厅,工作三餐免费,员工餐厅宽敞明亮,干净卫生,配套设施完善。

2.2.公司提供住宿,宿舍区环境整洁、明亮,标准间(/女均为6人间),室内卫生间,供热水洗澡,每个房间都有空调(免费使用200度电,超出部分宿舍同仁均摊),并有完善的配套设施(图书阅览室、公共厨房、免费网络、共享电脑、医务室、活动室、视听室等),宿舍区长期供应纯净开水,住宿环境安全舒适。住宿费45/月。

3、员工工作期间享受国家法定假日、各类补助及节日礼金

3.1.员工在职期间除享受国家规定的法定假日外,还可享受14天事假(扣当日薪)、病假期间按法令规定最低工资保障的80%发放、另不扣薪的假别有:5天年休假、90-120天产假、3-10天婚假、有效期一年哺乳假、1-3天丧假、10天护理假等多种假别。

3.2.公司为员工发放婚庆丧补助金:生日礼金20元;生育礼金150; 丧补150;结婚礼金:200~400元。

4、提供良好的晋升环境:员工工作满三个月即可获得晋升机会。

5、公司每年举办1~2次员工旅游。

6、为每位员工缴纳五险或购买商业保险。

7、工作环境舒适,室内全年恒温,不穿无尘衣。

8、公司每季度为员工开展有针对性的专业培训提升员工综合素质。

※招聘需求及条件:

1.需求岗位:作业员。

2.年龄:18周岁~35周岁。

3.文化程度:初中(含)以上学历。

4.具体要求:

n 女:身高3875px以上,男:4000px身高以上。

n 思维清晰、会写字、熟练认识书写26个英文字母。

n 身体健康,家人或本人无患精神病史及传染病。

n 男无纹身烟疤、无犯罪记录。

※录用员工报到需带以下物品:

1. 正式有效居民身份证原件及复印件 (三张,正反面)

2. 毕业证原件及复印件或学历证明原件及复印件一份。

3. 1寸蓝底彩色免冠照片4张。

4. 学校所在地指定市级医疗单位体检证明。

5. 黑色水笔、笔记本,相关的生活用品。

注:如发现提供任何虚假数据或体检不合格者,公司不予录用且不负担任何费用(含回程车费)

 顺达愿与合作院校携手共创美好未来!

顺达电子科技(苏州)有限公司

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